我们的服务项目控制风险、降低成本、提升效率


根据企业要求,在指定银行开立账户为员工办理工资卡,按照企业工资表足额发放到员工工资卡账户上,同时代扣代缴个人所得税、工会费等。
根据企业或个人需求,设立社保账户,办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险,并提供相对应的后续服务。
根据企业或个人需求,开设公积金账户,核定缴费基数和比例,并在其办理按揭贷款时出具相应手续。
由人力资源公司承接客户的人力资源档案以及各类业务档案,如劳动合同、履历档案、保险凭证票据、金融凭证票据等等,由人力资源公司负责完成各类档案的收集汇总、分类、整理加工、扫描、数字录入、封装、存储以及信息化管理等一系列工作,通过硬件、软件与服务相结合的手段,优化客户的档案处理流程(包括档案的采集、分发、存储、检索、流转、共享、输出/归档、调用等),从而加快客户信息沟通与流转的效率。
劳动关系是指劳动者与用人单位之间,为实现劳动过程而发生的一方有偿提供劳动力,由另一方用于同其生产资料相结合的社会关系。劳动关系外包则是将企业与员工之间的关系外包给第三方机构。从而来规避劳动关系产生的风险。
北辰代为处理企业人事管理事务,让企业更专注:
代发工资;代缴社保;代缴住房公积金;
员工档案代管(户籍管理,计划生育管理,离退休管理);
代理招聘
按结果付费,省去大量招聘宣传费用,节省企业招聘成本;
开展岗前培训和安全教育,节省企业培训成本;
优化薪酬及社保方案,节省企业人工费用;
转接用工风险,节省意外事件带来的不可控费用。
人事代理有利于企业人事管理的规范化;
发展人事代理,将有利于企业形成规范的现代企业人事管理制度。
规避因劳动合同签订带来的政策风险;
规避因劳动争议、劳动关系解除带来的经济补偿风险;
规避因工伤事故造成的经济损失;
规避因社会保险带来的相关风险。
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